Задать вопрос
Трудоустройство выпускников
Мастер-класс «Пеленание»
Чек-лист «Резюме: правила успеха»
Чек-лист «Собеседование: как произвести впечатление на работодателя»
Чек-лист «10 популярных вопросов на собеседовании»
Чек-лист «ТОП-10 навыков, необходимых профессионалу»
Чек-лист «20 принципов карьерного роста»
Карьерный или профессиональный рост
Профессиональный рост:ступени развития профессионализма
Важным направлением работы техникума является организация и проведение статистического наблюдения за трудоустройством выпускников техникума. В техникуме создана эффективная система содействия трудоустройству выпускников – служба по трудоустройству, проводится мониторинг вакансий рабочих мест, а также прогнозирование потребностей рынка труда.
Cтудентам оказывается консультативная помощь, при необходимости, проводилась индивидуальная работа. Студентам оказывается психологическая и юридическая помощь (с выпускниками работают юрисконсульт и педагог-психолог). Юрист и психолог проводят плановые консультации с выпускниками каждые два месяца, а также по мере необходимости. Проводятся практические занятия в малых группах по написанию резюме.
В течение учебного года организовываются встречи выпускников с работодателями аптеки «Смоленск-Фармация», «Метр», «Индустрия здоровья», «Айболит», представителями стоматологических клиник Смоленска «Максима», «Оптима», «Экостом», представителями больниц ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ», ОГАУЗ «Рославльская межрайонная стоматологическая поликлиника», ОГБУЗ «Починковская ЦРБ», ОГБУЗ «Стодолищенская РБ», ФГБУЗ МСЧ №135 ФМБА России, ОГБУЗ «Перинатальный центр» г.Смоленск.
Выпускники встречались с представителями Пункта отбора на военную службу по контракту Смоленской области, которые рассказывали о возможности для выпускников медицинских образовательных организаций службы по контракту в качестве военных медицинских работников (с возможностью дальнейшего обучения за счет государства).
Все вышеизложенное свидетельствует о том, что выпускники техникума востребованы на рынке труда и отличаются соответствующим уровнем готовности к профессиональной деятельности.
Организация деятельности службы В состав службы в соответствии с решаемыми ею задачами входит:
1. Информационное обеспечение и технологии.
2. Индивидуальная работа со студентами.
3. Анализ рынка труда и взаимодействия с работодателями. Служба осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации и Положением. Содействие трудоустройству выпускников является одним из приоритетных направлений деятельности ОГБПОУ «Рославльский медицинский техникум» и проводится в соответствии с письмом Министерства образования и науки Российской Федерации и Федерального агентства по образованию от 31.10.2008 года № 2406/12-16 «О поддержке центров содействия по трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования», письмом Минобрнауки России от 18.01.2010 № ИК-35/03 «О создании и функционировании центров (служб) содействия трудоустройства выпускников учреждений профессионального образования.
МОБИЛЬНОЕ ПРИЛОЖЕНИЕ «РАБОТА ВСЕМ»
